• Un informe de Oxfam Intermón aporta, por primera vez, una panorámica del impacto de las empresas del IBEX 35 en la desigualdad
• Las empresas del IBEX 35 mantienen 805 filiales en paraísos fiscales y destinan 3 de cada 4 euros de beneficios a repartir dividendos
• La brecha salarial de género en esas empresas es aún del 15%

Las empresas del IBEX 35 propician el aumento de la desigualdad debido a las enormes diferencias salariales, a la brecha salarial de género, a la insuficiente proporción de sus ganancias que pagan de impuestos y al alto porcentaje de beneficios que destinan al pago de dividendos a sus accionistas.
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Los ayuntamientos de Montilla, Montemayor, Moriles y Santaella prestarán su apoyo a la Fundación Social Universal para la gestión de un proyecto de cooperación al desarrollo financiado por la Diputación de Córdoba dirigido a la mejora del expendio de alimentos saludables para el estudiantado de 10 centros educativos rurales de inicial y primaria del Valle del Cusco.
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Seis de cada diez personas con hambre viven en países en conflicto. Se confirma la tendencia iniciada en 2016: la violencia se ha convertido en el principal factor desencadenante de crisis alimentarias.
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