La selección se realizará considerando las calificaciones profesionales y la capacidad técnica de las personas candidatas, mediante la presentación del currículum vitae detallado individual y la realización de una entrevista personal. Remitir cv y carta de motivación en formato pdf a comunicacion@asad.es y a asad@asad.es, con el asunto “TÉCNICO/A DE COMUNICACIÓN” con fecha límite: 23 de mayo de 2022 (hora española).
Nota 1: sólo se contactará a las candidatas/os seleccionadas/os. Por favor, absténganse candidaturas de personas que no cumplan los requisitos de la oferta.
Nota 2: No discriminación: ASAD no discrimina por motivos de género, nacionalidad, raza u otros en sus procesos de selección, garantizando el acceso en equidad a los puestos ofertados por parte de la población.
Se busca una persona que pueda combinar las funciones como técnica de comunicación y técnica de EpCG (Educación para la Ciudadanía Global). Se priorizarán candidaturas que combinen experiencia en ambas áreas, en cuyo caso, el puesto será de ½ jornada como técnica de comunicación y ½ jornada como técnica/o de EpCG. En caso de no recibir candidaturas que combinen comunicación y EpCG, se contactará a las candidatas/os de comunicación para la oferta de una jornada parcial.
Bajo la supervisión de la Coordinadora de la entidad y en coordinación con el equipo de sede en el Área de Educación para la Ciudadanía Global, las funciones a desarrollar serán:
1. Generales:
a. Responsable de contenidos web.
b. Responsable de la gestión de medios. Elaborar notas de prensa, comunicados, artículos, noticias, boletines, etc.
c. Gestión de redes sociales.
d. Supervisar y velar por la correcta aplicación de la imagen corporativa de la organización, así como de un mensaje coherente en todos los canales de comunicación externa.
e. Planificar, supervisar y evaluar a alumnado en prácticas y/o voluntariado en el área de comunicación.
f. Investigar e identificar tendencias y herramientas digitales que permitan mantener la comunicación de ASAD actualizada y correctamente.
g. Participar en el desarrollo de eventos, festivales, certámenes y ferias vinculados a los proyectos de ASAD.
h. Realización del diseño gráfico de materiales pedagógicos y materiales de las campañas de sensibilización.
i. Análisis y preparación de informes de seguimiento y medición del impacto online y en redes sociales de las campañas difundidas al público a través de herramientas de medición de impacto.
j. Trabajo en red con ONG, ONGD, instituciones y demás participantes en los proyectos.
2. Apoyo al diseño, desarrollo, difusión, seguimiento y evaluación de materiales pedagógicos y de campañas de sensibilización en los proyectos
a. Diseño, ejecución, seguimiento y evaluación de los Planes de Comunicación de los diferentes proyectos de ASAD.
b. Apoyo al equipo formador en la incorporación de la comunicación para el desarrollo en los materiales didácticos y los talleres formativos de los proyectos.
c. Facilitación de formaciones de su área de trabajo.
d. Supervisar y apoyar la elaboración de productos audiovisuales, fotográficos y de teatro social realizados por las y los formadoras/es.
e. Preparación de información y materiales necesarios para el diseño de campañas de sensibilización.
3. Identificación, ejecución y seguimiento de proyectos:
a. Apoyo en la planificación de las actividades de los proyectos.
b. Miembro del equipo de orientación y coordinación de las sistematizaciones de los proyectos desde la equidad de género.
c. Apoyo en la preparación de informes de seguimiento y finales y otras tareas relacionadas con el seguimiento técnico y económico de los proyectos.
d. Contribución a la identificación y elaboración de propuestas proyectos para presentar a financiadores diversos.
CONDICIONES LABORALES
Puesto: técnica o técnico a jornada completa, con las siguientes opciones:
Lugar de trabajo: Sede de ASAD - Granada
Tipo de relación: Contrato
Salario: Según experiencia y cualificaciones.
Duración: 6 meses renovables, 2 meses de prueba inicial
Las/os candidatas/os deben cumplir los siguientes requisitos:
Imprescindible
Se valorará: