o en Guatemala

14 abril, 2023

Ofertas de Empleo

Entidad que oferta: ASAD

Sede de la entidad:Granada

Jornada:

Jornada Completa

Tipo de empleo

Remunerado

Plazas: 1

Lugar de trabajo: Guatemala

Ciudad: Departamento de Chimaltenango

Rango salarial:

Nivel de estudios:

Estudios universitarios

Presentación de candidaturas:

19/02/2026

Incorporación:

21/04/2023

Más información

Cómo presentar candidaturas

La selección se realizará considerando las calificaciones profesionales y la capacidad técnica de las personas
candidatas, mediante la presentación del currículum vitae detallado individual y la realización de una prueba
técnica y una entrevista personal.
Remitir CV (máximo 4 páginas) en el que aparezca explícito el cumplimiento de los requisitos imprescindibles
señalados en los TdR y carta de motivación en formato PDF a los siguientes correos:
cooperacion@asad.es y asad2@asad.es, con el asunto “TÉCNICO/A EXPATRIADA/O GUATEMALA”. Se
revisarán CV’s en orden de llegada. Fecha límite: 21 de abril de 2023

Descripción de la oferta

ASAD busca una persona para incorporarse como técnica/o expatriada/o para proyecto de cooperación internacional en Guatemala.

Periodo: Incorporación Mayo 2023.
Lugar: departamento de Chimaltenango, Guatemala.
Tipo de contrato: contrato indefinido sujeto a la disponibilidad de fondos de proyectos, con período de prueba. Contrato laboral bajo la legislación española.

FUNCIONES

Gestión de proyectos

Ejecución técnica y económica del/los proyecto/s o componentes asignados
Justificación técnica y económica del proyecto/s o componentes bajo su responsabilidad
Seguimiento a relaciones con contrapartes y autoridades en el contexto de proyecto/s asignado/s
Coordinación con la sede central de ASAD para la tramitación de gestiones relativas a los expedientes bajo su responsabilidad
Monitoreo de la creación e implementación de sistemas de registro de información (indicadores, fuentes de verificación...) y elaboración de informes técnicos de los proyectos.

Gestión de equipos

Liderazgo en procesos de selección de personal local
Seguimiento técnico a personal local contratado
Supervisión de las contrataciones de proveedores de obras, equipamientos y servicios de los distintos proyectos y velar por el correcto cumplimiento de los servicios contratados.
Apoyo a representación país
Aporte de su conocimiento específico en las discusiones estratégicas internas
Apoyo a los procesos de identificación y formulación de proyectos
Acompañamiento al/lal Responsable País en acciones de visibilidad
Apoyo a la/el Responsable País en reuniones y coordinaciones con entidades externas a la
organización

Requisitos

Requisitos imprescindibles:

Por mandato de las entidades financiadoras, la persona contratada debe tener
nacionalidad de la Unión Europea o permiso de trabajo en España, pues el contrato se
realiza legalmente en dicho país
Titulación universitaria superior en ciencias sociales o carrera afín
Especialización universitaria en cooperación al desarrollo
Formación en género e interseccionalidad (al menos 120 horas)
Al menos 2 años de experiencia laboral en cooperación al desarrollo, con preferencia a
profesionales con experiencia en América Latina, especialmente en Guatemala o
Centroamérica
Experiencia de al menos 2 años en la formulación, gestión, ejecución y seguimiento de
proyectos y/o programas de cooperación habiendo elaborado informes técnicos y económicos con preferencia a profesionales con experiencia de trabajo con donantes de la cooperación descentralizada española específicamente AACID y AECID
Nivel alto de castellano (C1 o lengua materna) y excelentes capacidades de redacción en este
idioma
Excelente manejo de paquete office específicamente Word y Excel (se comprobará a través
de prueba técnica)
Compromiso con los derechos humanos y específicamente con la equidad de género
Compromiso con los valores de ASAD
Capacidad de flexibilidad y adaptación, así como de trabajo bajo plazos reducidos
Buenas dotes de comunicación, negociación y resolución de conflictos

Requisitos valorables:

Experiencia en la ejecución a través de contrapartes
Facilidad para el trabajo en equipo, la dirección de personas y la coordinación con equipos
presencialmente y a distancia
Formación universitaria complementaria en género y/o derechos humanos de las mujeres
Orientación al trabajo por resultados
Conocimientos en comunicación institucional o para el cambio social
Nivel medio o alto de inglés (B2, C1)