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CIDEAL

Cómo presentar candidaturas:

Las personas interesadas deberán enviar CV y carta de motivación antes del día 20 de enero de 2020 por correo electrónico a cideal@cideal.org, poniendo en la línea del Asunto: “Director/a proyectos Túnez”. Los CV enviados fuera de plazo no se tendrán en cuenta en el proceso de selección. Sólo se contestarán aquellas candidaturas que sean preseleccionadas.

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Tipo de empleo:  Remunerado
Jornada: Jornada Completa
Nivel de estudios: Estudios universitarios
Plazas: 1
Entidad que oferta: Fundación CIDEAL
Lugar de trabajo: Túnez
Ciudad: Túnez
Presentación de candidaturas: 20/01/2022
Email de contacto: cideal@cideal.org

Descripción de la oferta:

La Fundación CIDEAL trabaja en Túnez desde el año 2004, y en 2014 establece una Delegación en el país.

Los principales ejes de trabajo de CIDEAL en Túnez se articulan en torno a la promoción de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la creación de modelos de desarrollo económico inclusivos e innovadores y el refuerzo de la gobernanza local y las capacidades de los actores de la cooperación.

En la actualidad, la Delegación de CIDEAL en Túnez ejecuta proyectos a nivel nacional en colaboración con organizaciones de la sociedad civil e instituciones tunecinas, con el apoyo de donantes españoles e internacionales.

Con el objetivo de gestionar el portfolio de proyectos y el equipo técnico de su Delegación en Túnez, la Fundación CIDEAL desea incorporar un/a director/a de proyectos en la oficina de su Delegación en Túnez capital.

Objetivos del puesto

La persona seleccionada para este puesto formará parte del equipo de CIDEAL en Túnez, con responsabilidad en la identificación, formulación y ejecución de proyectos de desarrollo, especialmente en los ámbitos de la promoción de la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, el emprendimiento social y la generación de ingresos.

Responsabilidades

  • Liderar, en coordinación con la sede, un ejercicio de planificación estratégica de las acciones de la Delegación en Túnez.
  • Identificar, junto con el equipo de sede y de la Delegación, nuevas propuestas de programas y proyectos.
  • Formular, así como coordinar la formulación, de nuevos proyectos y programas de la organización.
  • Planificar las actividades, en colaboración con los socios locales, siguiendo las orientaciones estratégicas y los compromisos adquiridos con financiadores y beneficiari@s.
  • Realizar el seguimiento técnico y económico de las acciones en ejecución de la Fundación CIDEAL en Túnez, asegurando el cumplimiento de metas e indicadores.
  • Realizar la justificación técnica y económica de proyectos de cooperación al desarrollo de CIDEAL en Túnez mediante la elaboración de informes intermedios y finales, técnicos y financieros, ajustados a los requerimientos demandados por los financiadores.
  • Participar en redes, eventos y grupos de trabajo que permitan visibilizar los logros alcanzados por los proyectos, dentro y fuera de la Fundación CIDEAL.
  • Llevar a cabo tareas de representación institucional ante donantes, contrapartes gubernamentales y socios locales.
  • Acompañar el proceso de extensión de CIDEAL Túnez y coordinar la gestión administrativa y financiera de la oficina.

 

Condiciones laborales

  • Tipo de contrato: laboral.
  • Jornada: 40 horas semanales.
  • Lugar de trabajo: Oficina de CIDEAL en Túnez, con disponibilidad para realizar desplazamientos a otras gobernaciones.
  • Salario: Según baremo interno de la organización.

Requisitos

Se considera imprescindible:

  • Formación superior en ciencias sociales, economía y gestión de empresas.
  • Conocimiento y experiencia acreditada de al menos 5 años en gestión de intervenciones de desarrollo y en gestión integral del ciclo del proyecto.
  • Experiencia en realización de informes técnicos y financieros de proyectos.
  • Experiencia en el sector de promoción del emprendimiento social y la generación de ingresos.
  • Capacidad de interlocución en organismos públicos y privados.
  • Conocimientos y experiencia en enfoque de DDHH y género.
  • Nivel avanzado en el uso del paquete Office.
  • Imprescindible dominio de los idiomas español y francés.
  • Disponibilidad para desplazarse a nivel nacional e internacional.

 

Se valorará:

  • Estudios de posgrado en Cooperación Internacional.
  • Experiencia previa en el país y en la región.
  • Permiso de conducir.
  • Conocimientos de inglés y árabe.

 

Perfil de competencias y habilidades:

  • Altas dotes de redacción y de expresión escrita en francés.
  • Capacidad de innovación en el ámbito de las acciones de desarrollo.
  • Compromiso institucional.
  • Alta capacidad de planificación y organización.
  • Facilidad para el trabajo en equipo.

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