C/ León XIII 9, bajo derecha. 41009, Sevilla.  coordinadora.andaluza@caongd.org   954 915 249

Cómo presentar candidaturas:

Las candidaturas deberán presentarse por email a: rrhh@aporsolidaridad.org y a aps.recursoshumanos.colombia@gmail.com indicando la referencia “Coordinación País Colombia” en el asunto del email. Se incluirá el CV y una carta de motivación.

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Tipo de empleo:  Remunerado
Jornada: Jornada Completa
Nivel de estudios: Master / Posgrado / Doctorado
Plazas: 1
Entidad que oferta: Alianza por la Solidaridad
Lugar de trabajo: Colombia
Ciudad: Bogotá
Incorporación: 01/10/2021
Presentación de candidaturas: 06/09/2021
Email de contacto: rrhh@aporsolidaridad.org

Descripción de la oferta:

El/la coordinador/a País (CP) proporcionará visión, liderazgo, gestión y representación nacional de alto nivel para la Federación en Colombia, en línea con las políticas internas, los principios y las prácticas operativas, desde un estricto respecto al entorno cultural, social, económico y político del país.

El/la CP es responsable de supervisar la implementación del plan estratégico de la Federación en el país, asegurando adecuados recursos para lograr las metas y monitoreando el adecuado desempeño general del plan.

El/la CP debe de tener experiencia probada y sólida en búsqueda de financiación, así como en gestión efectiva de subvenciones y relaciones con donantes.

El/la CP deberá manejar una doble identidad y transformación de la organización (nacional e internacional) que está entrando en una lógica internacional en su proceso de integración en la federación AA. Por ello, será importante experiencia y habilidad en procesos de gestión de cambio organizativo.

Funciones Principales

Representación Institucional

  • Implementar y desarrollar la visión, misión, valores y principios de la Federación en Colombia de acuerdo con las estrategias y prioridades organizativas acordadas.
  • Representar a la Alianza una variedad de foros y mantener relaciones externas dentro de una amplia gama de partes interesadas en el sector, incluido el gobierno nacional, ONG nacionales e internacionales clave, donantes, académicos, movimientos sociales, organizaciones comunitarias, medios de comunicación y otras instituciones relevantes en Colombia.
  • Mantener una comunicación regular con su supervisor/a, la Secretaría Global de AAI y otros miembros de la federación de AAI.
  • Asegurar que la Alianza en Colombia mantiene una doble ciudadanía como parte de la federación internacional.
  • Proporcionar aportes a las actividades de AAI cuando sea necesario, incluida la participación en grupos de trabajo, cursos de capacitación y conferencias.

 

Desarrollo e Implementación de la Estrategia.

  • Asegurar la implementación de la estrategia en Colombia y supervisar su implementación, monitoreo y evaluación.
  • Liderar y dirigir el trabajo de la organización de acuerdo con prácticas de gestión sólidas y con las políticas de desarrollo y los sistemas de rendición de cuentas de ActionAid.
  • Asegurar que todas las actividades en Colombia sean sensibles al contexto y respondan a los cambios en los entornos político, social y económico.
  • Desarrollar y mantener planes de contingencia adecuados para todo tipo de respuestas humanitarias y gestionar los mismos.

 

Búsqueda de Financiación

  • Desarrollar una estrategia de financiación y un plan para movilizar y diversificar la base de recursos de Alianza Colombia para apoyar el cambio que buscamos lograr y avanzar en los objetivos de la misión organizativa.
  • Establecer y desarrollar relaciones de trabajo con donantes clave en Colombia y desarrollar activamente fuentes de financiación apropiadas para las necesidades de recursos de Alianza Colombia.
  • Asegurar un flujo regular de información disponible para los departamentos que lo requieren dentro de la organización y a los financiadores oficiales según lo requieran los diversos mecanismos de financiación.
  • Asegurar la gestión oportuna y eficiente de los contratos de los donantes y el cumplimiento de las obligaciones de los donantes.

 

Comunicación y Campañas

  • Liderar el Desarrollo de la estrategia de comunicación, identificando las prioridades clave, los canales, audiencias y mensajes para establecer una adecuada imagen pública de Alianza Colombia, de acuerdo con nuestros valores y cultura organizativos.
  • Desarrollar y gestionar una relación sólida con medios de comunicación que aseguren que los materiales que se publiquen reflejen de manera correcta el punto de vista de la organización.
  • Fomentar el desarrollo de una investigación adecuada con miras a mejorar la calidad del trabajo sobre el terreno e influir en el cambio de política para mejorar las condiciones y posiciones de las personas que viven en la pobreza en Colombia.
  • Llevar a cabo campañas para crear conexiones entre personas pobres, aisladas, excluidas y vulnerables para aumentar la conciencia pública y apoyar su causa y hacer crecer nuestra base de seguidores en Colombia.

 

Gestión de Personas

  • Mantener políticas y prácticas eficaces y apropiadas de contratación, inducción, evaluación y remuneración y desarrollo a todos los niveles para garantizar la utilización y el desarrollo óptimos de los recursos humanos colombianos.
  • Nombrar, desarrollar y gestionar todo el equipo directivo y senior de Alianza Colombia. Asegurar una incorporación de un adecuado talento mientras se mantiene un balance de género.
  • Desarrollar un equipo cualificado en Colombia, basado en la equidad y diversidad, y proporcionar al equipo con el empoderamiento y ambiente de trabajo necesario que asegure la calidad de los programas, la innovación, aprendizaje y trabajo en equipo.

 

Operaciones y Financiero

  • Asegurar el proceso incorporación y alineamiento de procedimientos, sistemas y políticas de índole financiero de acuerdo a los estándares de la federación ActionAid.
  • Asegurar la integridad financiera y la rendición de cuentas de Alianza Colombia de acuerdo con el Marco Financiero de la organización.
  • Gestionar los Recursos financieros de Alianza Colombia de acuerdo a las políticas aprobadas, así como las normativas de nuestros donantes y la legislación colombiana.
  • Preparar presupuestos y planes financieros para asegurar el adecuado control del gasto y la distribución de Recursos de acuerdo con los procedimientos establecidos.
  • Proporcionar informes de progreso y financieros a las instituciones gubernamentales y de acuerdo con los procedimientos de rendición de cuentas de la Federación ActionAid, así como los requeridos por donantes y sponsors.
  • Mantener un marco de control financiero eficiente para asegurar que Alianza Colombia tiene un adecuado balance y programas efectivos a nivel de costes.
  • Asegurar la sostenibilidad financiera de Colombia aplicando prácticas de recuperación de costes.

 

Partenariados

  • Gestionar y fomentar las relaciones cooperativas establecidas con diversas instituciones y asociados especializados en el país y garantizar que estas iniciativas conjuntas se ajusten a los objetivos del programa y fortalezcan el perfil de Alianza Colombia.
  • Liderar el desarrollo y la aplicación de directrices específicas para la gestión de partenariados en Colombia, de conformidad con la estrategia país y con otras políticas organizativas relevantes.

 

Otros

  • Liderar la aplicación del protocolo de seguridad bajo las instrucciones de la organización.
  • Aplicar y respetar las políticas internas de la organización, con especial importancia el PSEA.
  • Liderar la aplicación de los principios de Liderazgo Feminista dentro de la organización.

 

Condiciones del puesto

  • Contrato colombiano de 24 meses de acuerdo a la escala y condiciones de la organización.
  • Fecha de inicio: 1 octubre 2021.
  • Ubicación: Bogotá con disponibilidad para viajes.
  • Salario integral colombiano entre $ 13.258.000 y $ 14.333.000 según experiencia certificada (pagaderos en COP).
  • Seguro de vida.
  • Gastos de viaje a/desde misiones a las diferentes zonas de implementación.
  • 5 días de vacaciones adicionales por año trabajado.

Requisitos

  • Licenciatura universitaria. Máster en Cooperación Internacional y/o Ayuda Humanitaria.
  • Mínimo 10 años de experiencia en cooperación internacional, de los cuales al menos 4 desempeñados sobre el terreno y en puestos similares.
  • Experiencia comprobada en puestos de coordinación, manejo de equipos multidisciplinares, identificación, negociación y gestion de proyectos de desarrollo y de acción humanitaria.
  • Se requiere experiencia en metodologías de planificación, seguimiento y evaluación de proyectos.
  • Formación y experiencia de trabajo en acción humanitaria, derechos de las mujeres y construcción de paz.
  • Habilidades para la mediación y gestión de conflictos.
  • Habilidades de comunicación, negociación, empatía, diplomacia.
  • Habilidades en la gestión de recursos humanos, liderazgo y motivación de equipos.
  • Se valorará conocimiento y experiencia en Colombia o en región, así como experiencia con donantes españoles, europeos e internacionales.
  • Se valorará experiencia en federaciones internacionales.
  • Los idiomas de trabajo son español e inglés (ambos obligatorios).
  • Se dará prioridad a personas de origen colombiano.

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